08.2019 Ausbilderforum – Sommerstammtisch am Institut für Botanik der Universität Innsbruck

Organisation: AMG Tirol

Lehrlingsausbildung liegt uns alle am Herzen. Wie man Jugendliche mit Ihren verschiedensten Voraussetzungen und Bedürfnisse unterstützen und begleiten kann, war zentrales Thema dieser Veranstaltung. Weiters wurden einige interessante und bunte Geschichten aus der Sicht der Auszubildenden erzählt. Mit einem regen Erfahrungsaustausch, im Umfeld des wunderschönen botanischen Gartens, endete diese wertvolle Veranstaltung. 

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Bericht 8. Stammtisch
Bericht_Botanik 2019.pdf
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Quelle: Ausbilderforum

08.2019 Tiroler Technologiebrunch - Exklusives Netzwerk-Treffen im Rahmen des Europäischen Forum Alpbach

Organisation: StandortagenturTirol

Interessanter Informationsaustausch über das Forschungs- und Technologieland Tirol. Anlässlich der „350 Jahre Universität Innsbruck“ wurden ausgewählte Best Practices des Technologietransfers präsentiert. Darunter mit AQT ein Spin-off-Unternehmen der Universität Innsbruck, das die Entwicklung und Vermarktung von Quantentechnologien an vorderster, internationaler Front vorantreibt.


04.2019 Teilnahme am Zukunftstag 2019: Fachkräfte talentiert.engagiert.innovativ

Bestens ausgebildete und motivierte Fachkräfte sind ein starkes Fundament für den Wirtschaftsstandort Tirol und sorgen für einen stabilen heimischen Arbeitsmarkt. Die Sicherung eines qualifizierten Fachkräfteangebots ist von zentraler Bedeutung, um die Wettbewerbsfähigkeit der Tiroler Wirtschaft langfristig zu erhalten. Der Zukunftstag 2019 widmet sich daher dem Thema Fachkräfte, das mit all den damit verbundenen Chancen und zukünftigen Herausforderungen behandelt wird.

Quelle: Land Tirol/Berger

04.2019 Vortrag – Lernen! mit G. Kometer: "IMS-Integrierte Managementsysteme" JW Vorarlb.

Die Welt wird komplexer und immer schneller. Dabei bilden steigende gesetzliche, gesellschaftliche und moralische Anforderungen an Organisationen und Unternehmen eine der zentralsten Herausforderungen.  Und trotzdem stellen sich Qualitäts-, Umwelt-, Arbeitssicherheits- und Gesundheitsmanagement häufig als wenig wirksames Feigenblatt dar. Zu oft werden Managementsysteme nur auf Druck von Außen eingeführt. Damit scheint die systemische Organisationskultur gewahrt, die Realität sieht jedoch oft ganz anders aus. Die Ursachen und Auswirkungen mangelnder Systemintegration sind vielfältig. Doch es gibt Wege aus dem Dilemma. 

Denn ein ganzheitlich-systemischer Ansatz, welcher in seiner Grundstruktur risikobasiert und prozessorientiert geprägt ist, kann Unternehmen von der ständigen Reaktivität befreien und sie auf dem Weg zur proaktiven Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft unterstützen.

Photos: Matthias Rhomberg . fotograf,  www.rhomberg.cc

03.2019 Impuls – Vortrag im Zuge: well@work: Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft in der modernen Arbeitswelt im Leitbetrieb „hollu Systemhygiene GmbH“

Günther Kometer: „System, Führung und Mitarbeiterzufriedenheit“ 

In einer zunehmend komplexer werdenden Welt ist es nicht mehr tragfähig, Managementsysteme allein auf Druck von außen einzuführen. Nur ein ganzheitlicher systemischer Ansatz, welcher in seiner Grundstruktur risikobasierend und prozessorientiert geprägt ist, kann Unternehmen von der ständigen Reaktivität befreien und sie auf dem Weg zur proaktiven Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft unterstützen.

Quelle: Standortagentur Tirol


11.2018 Teilnahme Tiroler Netzwerktreffen Energie „Standortagentur Tirol“

Chancen und Herausforderungen der Energiewende für Tirol: Welche direkten Konsequenzen hat die Energiewende für Tirol, für mein Unternehmen und für mich persönlich? 

11.2018 Teilnahme am OÖ BAU-INNOVATIONSTAG 2018

Internationaler Wettbewerb, demografischer Wandel und technische Umbrüche wie Digitalisierung, intelligente Vernetzung, neue Technologien stellen auch die Bauwirtschaft  vor große Herausforderungen, bieten aber auch Chancen und neue Möglichkeiten der Produktivitäts- und Effizienzsteigerung.

10.2018 Teilnahme am Tiroler Innovationstag "Standortagentur Tirol"

Auf der technischen Seite schreitet der digitale Wandel schnell voran und eröffnet zahlreiche Möglichkeiten. Ebenso schnell ändern sich die Anforderungen an bestehende Geschäftsmodelle und Unternehmensstrukturen, um diese Möglichkeiten auch effektiv nutzen zu können - und um aus Big Data auch Big Business zu machen.


01.2018 Teilnahme am ERFA

Erfahrungsaustausch für Auditoren des TÜV SÜD Landesgesellschaft Österreich am 18.01. und 19.01.2018 im Wyndham Grand Salzburg Conference Centre

11.2017 Teilnahme am Impulstag 2017 „Burnout“ AMZ Hall

Wie wichtig es ist systemisch den Arbeits- und Gesundheitsschutz in Organisationen zu betrachten, wurde  uns  am Impulstag  des   AMZ Hall wieder vor Augen  geführt.   Die  psychische   Komponente wird hierbei leider zu oft vernachlässigt.   Wir von  kmc  werden vermehrt diese Aspekte als fixen Bestandteil unseres Wirkens  in  Organisatio-nen etablieren.

11.2017 Teilnahme am OÖ Bau-Innovationstag

Intelligente und digital vernetzte Systeme als Innovationsschub für die Bauwirtschaft erlangen vermehrt an Bedeutung. Um nach neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und Trends arbeiten zu können sind wir für unsere Kunden immer wieder bei interessanten Seminaren und Veranstaltungen vor Ort. 


09.2017 Teilnahme am 14. Wirtschaftsdialog in Telfs

Interessante Gespräche zum Thema Innovation und Kreativität konnten wir im Rahmen der Teilnahme des diesjährigen Wirtschaftsdialogs führen. Auch für uns waren einige nützliche Impulse und Anregungen dabei.

06.2017 Besuch bei Tele Haase

Wir besuchten die „Smart Factory“ in Wien und konnten bei einer „tea-time“ einige interessante Impulse zum Thema Organisationsentwicklung mitnehmen.

06.2017 Floorball UHC Rum Sponsoring Dressen

Es ist uns eine Freude die engagierten Sportlerinnen und Sportler sowie Organisatoren des Alligator UHC Rum bei der Dressen-Beschaffung zu unterstützen. Wir wünschen weiterhin viel Erfolg!